2、自信――不要問“招幾個”,要相信自己才是唯一適合的人選,但不要盲目自大。
3、儀表――個人的儀表要根據應聘的職位來做出相應的“包裝”,也可給自己帶來信心。
4、記錄――準備筆和紙,寫上面試地點的位置、路線及負責人,自己簡介,觀點等。
5、準備――準備好面試時常見的問題的對策,如為什么要離開原來的職位,你有哪些優缺點
6、認為――自己最為突出的成績是什么,你的工作目標是什么
7、以前――公司的老板、管理人員、員工有什么看法
8、公司――了解多少,有什么要求,希望得到哪個職位
9、對該――職位的設想,以及薪資要求等。
第四:應聘面試的如何能做到禮節性
1、守時――在預約的時間提前到達,做一些應聘前的再準備。
2、面試――起立握手,力量適度;微笑輕松,直視考官
3、對話――交流,權當享受;提問傾聽,跟上思路
5、焦點――盡力在有效的時間內,把握交流的焦點:職位要點。
6、感受――面試之后,不管結果如......>>
問題八:外貿單位都有哪些職務,想在外貿公司工作需要什么證書 畢業證,6級證
問題九:畢業后想從事外貿行業該選擇什么類型的公司比較有前景 公司不重要,大平臺有大平臺的好處,小平臺有小平臺的好處。我覺得看老板人品吧,還有工作氛圍。
問題十:外貿公司都有哪些職位 看公司的規模了。有的公司職責劃分比較細,包括外貿跟單,單證,船務(貨運),外貿專員(負責銷售)等。有的公司規模比較小,可能一個專員把所有的工作都負責了