區廠都是工資都是差不多，個別廠基本差 個兩三百塊左右吧，因為薪資這塊 *** 肯定是有調控的，有些廠底薪低加班時間多，有些廠底薪高，加班時間少，工資相對加班多的少一點，但相差不大，任何廠都有優點和缺點的，不管什么廠，只要是一線作業員，流失率一般都很大，但是自己合適就行，廠與廠差距就是管理和福利這塊可能不同。電子廠一般學不到東西，推薦 偉創力 博世 百得

蘇州園區的養老保險有那些

跨省養老保險轉移手續如下：所需資料：

①申請養老保險關系轉移參保人的社保卡、身份證復印件各1份；

②離職證明、戶籍遷出證明、工作調函（三者之一）。

辦理流程：①參保人本人持所需資料到我市各社保經辦機構辦理《參保繳費憑證》；②參保人攜《參保繳費憑證》交養老保險關系轉入地社會保險經辦機構申請辦理養老保險接續手續。

（如下手續兩地的社保局自己處理，不用本人辦理的，不用擔心：即轉入地的社保局出具社保接收函，把接收函交給原來工作城市的社保局，原社保局把錢匯入現在社保局的賬戶就完成社保轉移手續了）。

蘇州園區有哪些好點的廠

韓國三星集團是進入江蘇省的韓資企業中時間較早、設立企業數量較多、規模較大的企業之一。蘇州工業園區是三星電子在海外最重要的生產基地。到目前為止，三星集團在蘇州工業園區投資設立了三星半導體等八家法人企業。 同韓國三星相比，全球知名鋼鐵生產商韓國浦項雖首次進入蘇州工業園區投資，蘇州星浦已是浦項在蘇州投資的第二個項目。早在一九九六年，浦項與張家港沙鋼就有合作，雙方合資成立了年產四十萬噸的張家港浦項不銹鋼有限公司。 在蘇州的千余家韓資企業中，投資領域雖偏向于制造業，近年來也開始向附加值較高的金融業、服務業市場傾斜。隨著三星、LG等韓國知名企業在蘇州投資。這為韓資銀行在蘇州的發展創造了良好的環境。

蘇州工業園區有那些好的工廠